Иконка инструмента

SeekOut

3.2 (2 голосов)
SeekOut

Теги

HRTech Интеллектуальный-поиск-талантов Корпоративный-поиск ИИ-рекрутинг

Интеграции

  • Workday
  • Greenhouse
  • Lever
  • SmartRecruiters
  • SAP SuccessFactors
  • Oracle Cloud HCM

Детали цены

  • Ценообразование модульное, зависит от количества рабочих мест и доступа к функциям (Sourcing, Insights, Internal Mobility).
  • Точные корпоративные тарифы требуют прямой договорённости с вендором.

Возможности

  • Глубокая индексация технических репозиториев
  • Снижение предвзятости через Blind Sourcing
  • Оркестрация поиска с преобразованием NLP в булевы запросы
  • Картирование навыков для внутренней мобильности
  • Аналитика рынка талантов и инсайты
  • Автоматизированные сообщения кандидатам
  • Двусторонняя синхронизация с корпоративными ATS/HRIS

Описание

SeekOut: Обзор высокоразмерной индексации талантов и оркестрации

Платформа SeekOut функционирует как высокопроизводительный движок индексации данных, предназначенный для крупномасштабного подбора персонала. Ключевая компетенция системы заключается в её способности нормализовать неструктурированные данные из разнородных источников — включая GitHub, патентные заявки и клинические исследования — в единую схему кандидата 📑. Базовый конвейер ингестии данных использует автоматизированное разрешение сущностей для сопоставления идентичностей в профессиональных сетях 🧠.

Операционные сценарии

  • Кросс-модальный поиск талантов: Ввод: Запрос на естественном языке для 'Cloud Architect с патентной историей' → Процесс: SeekOut Assist транслирует булевы запросы и выполняет поиск по нескольким источникам (GitHub + Патенты) → Вывод: Унифицированный профиль кандидата с нормализованными техническими оценками 📑.
  • Картирование внутренних навыков: Ввод: История проектов сотрудников из внутренних записей HCM → Процесс: Движок инференса навыков сопоставляет данные с глобальной таксономией талантов → Вывод: Стратегический анализ разрывов и рекомендации по внутренней мобильности 🧠.

⠠⠉⠗⠑⠁⠞⠑⠙⠀⠃⠽⠀⠠⠁⠊⠞⠕⠉⠕⠗⠑⠲⠉⠕⠍

Оркестрация и индексация данных

SeekOut управляет масштабным индексом профессиональных профилей с помощью проприетарного сервиса индексации. Хотя конкретная технология базы данных не раскрывается, платформа демонстрирует высокую производительность параллельных запросов к гетерогенным наборам данных 📑.

  • Мультиисточниковая индексация: Агрегирует данные из более чем 800 миллионов профилей, анализируя структурированные и неструктурированные поведенческие следы 📑. Техническое ограничение: Задержка обновления данных из сторонних источников не имеет явных бенчмарков 🌑.
  • Снижение предвзятости и обеспечение разнообразия: Реализует программный механизм 'Blind Sourcing', который перехватывает и маскирует определённые поля данных (например, имена, фотографии) на уровне UI или через фильтрованные API-ответы 📑.
  • SeekOut Assist (Генеративный слой): Использует большие языковые модели (LLM) через API-оркестрацию для преобразования запросов на естественном языке в булевы поисковые строки 📑. Техническое ограничение: Поставщик базовой модели и параметры размещения данных для обработки промптов не раскрываются публично 🌑.

Рекомендации по оценке

Техническим экспертам следует проверить следующие архитектурные характеристики:

  • Задержка обновления данных: Уточнить интервалы синхронизации для сторонних репозиториев (GitHub, Патенты) для обеспечения актуальности индексации 🌑.
  • Шифрование и размещение ПДн: Запросить документацию по стандартам шифрования ПДн при синхронизации внутренних данных ATS с управляемым слоем персистентности 🌑.
  • Безопасность промптов LLM: Проверить параметры размещения данных и маскировки для промптов 'SeekOut Assist', чтобы исключить кэширование проприетарных поисковых строк внешними поставщиками моделей 🌑.

История обновлений

Autonomous Sourcing v5.0 2025-12

Итоговое обновление года: Релиз Autonomous Pipeline Builder. Система проактивно ищет таланты и готовит шорт-листы кандидатов в режиме реального времени.

v4.5 Predictive Engagement 2025-07

Развертывание аналитики вовлечения. ИИ предсказывает лучшее время для контакта и предлагает оптимальный канал для максимального отклика.

v4.0 SeekOut Assist (GenAI) 2024-03

Интеграция генеративного ИИ. SeekOut Assist автоматически создает сложные поисковые запросы и персонализированные сообщения для кандидатов.

Internal Marketplace Release 2022-05

Стратегическое расширение на внутреннюю мобильность. Запуск маркетплейса для сопоставления текущих сотрудников с внутренними вакансиями.

v3.0 Talent Insights Hub 2021-01

Запуск платформы Insights. Предоставление макроданных о рынках талантов, помогающих лидерам выбирать локации для офисов на основе плотности навыков.

v2.0 Diversity & Blind Sourcing 2019-06

Внедрение режима «Слепого поиска» и фильтров разнообразия. Позволил скрывать фото и имена кандидатов для исключения подсознательной предвзятости.

v1.0 Technical Sourcing 2017-10

Выход на рынок. Фокус на поиске технических талантов через глубокую индексацию GitHub, патентов и научных публикаций.

Плюсы и минусы инструмента

Плюсы

  • Автоматизированный поиск
  • Повышение качества найма
  • Масштабируемость
  • Снижение нагрузки
  • Продвинутые фильтры
  • Аналитика данных
  • Быстрая связь
  • Широкий охват

Минусы

  • Качество данных важно
  • Возможная предвзятость
  • Стоимость для малых команд
Chat